人才队伍建设是提升托育服务质量的保(bǎo )障。面对当(dāng )前托育(yù )专业人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙(shā )师范(fàn )学院学前教(jiāo )育学院院长张晓辉建议,从教师专业标准体系(xì )建设出发(fā ),将托育机构(gòu )师资纳入其中,提高托育服务专业(yè )化水平;从学历提(tí )升(shēng )和(hé )专(zhuān )业成长考虑,拓宽(kuān )专业人(rén )员发展路径,增强托育机构从业人员对职业(yè )的(de )归属感、荣誉(yù )感(gǎn )。
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