人才队伍建(jiàn )设是提(tí )升托(tuō )育服务质(zhì )量的保(bǎo )障。面(miàn )对当(dāng )前托(tuō )育专业(yè )人才短缺这(zhè )一瓶颈,长沙师范学院学(xué )前教育学(xué )院院(yuàn )长张晓辉建议,从教师专业标准体系建设出发,将托育机构师资纳(nà )入(rù )其中,提高托育服务专业化水平;从学(xué )历提升和专业成长考(kǎo )虑,拓宽专业人员发展路径,增(zēng )强托育机构从业人员(yuán )对职业的归(guī )属感、荣誉感。
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