人才队伍建设是提升托育服务质量(liàng )的保障。面对当前托育专业人(rén )才短(duǎn )缺这一瓶(píng )颈,长沙师(shī )范学院学前教育学院(yuàn )院长张晓辉建议,从教(jiāo )师(shī )专业标准体系建设(shè )出发,将托育(yù )机构师资纳(nà )入其中,提高托育(yù )服务(wù )专(zhuān )业化水平(píng );从学历提升和专业(yè )成长考虑(lǜ ),拓宽专业(yè )人员发展路径(jìng ),增(zēng )强托育(yù )机构从业人员对职业的归属感、荣誉感。
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