人才队伍(wǔ )建设是提升托育服务质(zhì )量的保障。面对当前托育(yù )专业(yè )人(rén )才短缺(quē )这一瓶(píng )颈,长(zhǎng )沙师范学院(yuàn )学(xué )前(qián )教育学院院长张晓辉(huī )建议(yì ),从教师专业(yè )标准体系建设出(chū )发,将托(tuō )育机构师资纳入其中,提高托育服务专(zhuān )业化水平;从学历提升和专业成长考虑,拓宽专业人(rén )员发展路(lù )径,增强托育机构从业人(rén )员对职业的归属感、荣誉感。
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