人才队伍建设是提升托育服务(wù )质量的保障。面对当前托育专业人才短(duǎn )缺这一(yī )瓶颈,长沙师(shī )范学(xué )院学前(qián )教育学院院长张(zhāng )晓辉建议,从(cóng )教师专业标(biāo )准体系(xì )建设出发(fā ),将托育(yù )机构师资纳(nà )入其中,提(tí )高托育服(fú )务专业化水平;从学历提升和专业成长考虑,拓宽专业人员(yuán )发展路径,增强托(tuō )育机构从业人(rén )员(yuán )对职业的归(guī )属感、荣誉(yù )感。
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