人才队伍建设是提升托育服务质量的(de )保(bǎo )障。面对当前托育(yù )专业人才短(duǎn )缺(quē )这一瓶颈,长沙师范学院学前教育学院院长(zhǎng )张晓辉建议,从教师(shī )专业标准体系建(jiàn )设(shè )出发,将托育机构师资纳(nà )入其中,提高(gāo )托育服(fú )务专业(yè )化水平;从学历提升和专业(yè )成长考虑,拓(tuò )宽专业人员发展(zhǎn )路(lù )径,增(zēng )强托育机构从(cóng )业人员对职业(yè )的归属感、荣誉感。
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