人才(cái )队伍建设是提(tí )升托育服务质量的(de )保(bǎo )障。面对当前托(tuō )育专业(yè )人才(cái )短(duǎn )缺这一瓶颈,长沙师范(fàn )学院学前教育学院院长张晓辉建议,从教师专业标(biāo )准体系建设出(chū )发,将托育机构(gòu )师(shī )资纳入其中,提高托育服务专业(yè )化水平;从学历提升和专业成长(zhǎng )考虑,拓宽专业人员发展路径,增强托(tuō )育机构(gòu )从业人员(yuán )对职业的归属(shǔ )感、荣誉(yù )感。
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